人权

人权在我们的所有业务中得到体现

自 1896 年公司成立以来，罗氏作为一家跨国企业，在我们自己的业务、价值链和业务相关活动的方方面面促进保护人权。我们对社会做出此重要贡献得到许多利益相关方的认可。我们会监控和评估我们的活动，提供证据并与我们的利益相关方积极互动。

2011 年联合国人权理事会在通过“联合国工商企业与人权指导原则”(UNGP) 时，批准了包含“保护、尊重和补救”三大支柱的“Ruggie 框架”。该框架得到政府、企业和社会的广泛支持。因此，各国颁布国家行动计划，以便在国家层面实施 UNGP。

罗氏承认、支持和尊重 UNGP。我们同样致力于遵守《十个联合国全球契约原则》(10 UN Global Compact Principles)、《世界人权宣言》(Universal Declaration of Human Rights)，
以及国际劳工组织规定的基本劳工权利。

我们力图通过多种方式将人权融入现有业务：评估风险、提高意识、促进尽职调查、加强法律框架、在集体行动中开展合作、公开对话和透明度报告。在面临侵犯人权的事件时，我们采取适当的补救措施。