帮助和建议

咨询是预防的一部分

在日常工作中，我们可能会不时遇到《罗氏集团行为准则》或其所涉及的文件（例如指令、政策、指南）未明确涵盖的情况。如果我们不确定某种行为是否正确，我们应该问自己以下问题：

• 我的行为是否合法？
• 这是否与罗氏的价值观相符?
• 它是否符合《罗氏集团行为准则》？
• 它是否会对罗氏或我自己产生负面影响？
• 我是否愿意它被报纸报道？

通常，这些问题能提供我们需要的所有指导。但是，如果对行为是否正确心存疑问或不确定，正确的做法是寻求帮助和建议。

通过倡导提问的开放性企业文化，罗氏当前的首要任务是预防不合规行为的发生。罗氏的直线经理有责任确保自己所有的下属员工都能获得遵守《罗氏集团行为准则》所需的帮助和建议。

有疑问时，可以联系以下人员寻求解决：我们的直线经理、当地的合规官、首席合规官，也可以致电罗氏集团行为准则帮助和建议热线（Roche Group Code of Conduct Help & Advice Line，RoCoCHAL）。