Le comportement en affaires

 

Chers collègues,

Roche est reconnue comme une entreprise leader créant, produisant et commercialisant des solutions de santé innovantes et de grande qualité, répondant à des besoins médicaux non satisfaits à ce jour. Notre cadre et notre déclaration d’intention (« Roche Purpose Statement ») sont axés sur les patients et nos valeurs d’entreprise guident nos décisions et notre comportement. Nous avons un comportement en affaires responsable, éthique, très soucieux du développement durable. Nous avons un impact positif sur les individus, la société et l’environnement.

La médecine nous a permis de réaliser des avancées incroyables dans le diagnostic et le traitement des maladies. La révolution numérique dans le domaine de la santé fournit de nouveaux moyens pour recueillir des données de haute qualité auprès des patients. Dans ce nouvel environnement, il est plus important que jamais que tous les collaborateurs de Roche assument la responsabilité d’une gestion et d’une protection adéquates des données et des informations, qui doivent être identifiées, accessibles, partagées et traitées avec le soin, la sécurité et la confidentialité appropriés. Ces conditions sont essentielles pour protéger à la fois nos propres intérêts et ceux des patients et de nos parties prenantes.

Sa réputation est l’un des actifs les plus précieux de Roche. Nos parties prenantes attendent de nous un comportement exemplaire. Chaque collaborateur a le devoir de promouvoir et de protéger cette réputation. Nous mettons tout en oeuvre pour bâtir une culture de confiance mutuelle, qui encourage la libre circulation des idées et des opinions. Un environnement de travail ouvert à la diversité de pensée est un facteur clé de notre réussite. En favorisant une culture de responsabilisation et de compliance où chacun se sent libre d’exprimer son opinion, nous créons un lieu de travail attractif.

Roche est convaincue que l’intégrité est et restera la base de la pérennité et du succès de ses activités. Le Code de conduite du groupe énonce clairement ce que Roche, en tant qu’employeur, attend de vous et met à votre disposition des règles pratiques, des exemples, ainsi que des références vers d’autres informations utiles. Il peut en outre être considéré et utilisé comme une « carte de visite » qui témoigne de la détermination de Roche à avoir un impact bénéfique et durable sur la société.

Le Directoire et le Conseil d’administration de Roche Holding SA ont formellement approuvé cette mise à jour du Code de conduite du groupe Roche.

J’attends de vous que vous mettiez en œuvre le Code de conduite du groupe Roche dans vos activités quotidiennes et que vous agissiez en ambassadeur de Roche. Merci pour votre collaboration.

Severin Schwan
Président du Conseil d’administration