業務上の行動

 

社員の皆様

ロシュは、いまだ満たされていない医療ニーズに対し、質の高い革新的なヘルスケアソリューションの開発、製造および販売を行うリーダーとして認められている企業です。私たちの組みとPurpose Statementは患者さんを何よりも重視しています。さらに、ロシュの価値観（「誠実、勇気、情熱」）は決定を下す際と行動を起こす際のガイドとなります。私たちは、持続可能な開発への取り組みを重視しながら、責任感と倫理観をもって業務を行っています。私たちは、個人、社会および環境によい影響をもたらしています。

メディカルサイエンスによって、私たちは疾患の診断と治療においてめざましい進展を遂げています。ヘルスケアにおけるデジタル革命は、患者さんから高品質のデータを収集するための新しい方法を提供します。この新しい環境においては、ロシュの誰もが、責任を持ってデータと情報を適切に管理し、保護することがこれまでになく重要になります。ロシュのデータと情報は、検索可能で、アクセス可能でかつ、共有可能でありながらも適切な注意、安全保護、および機密保持をもって処理される必要があります。ロシュの利益を守るだけでなく、患者さんと利害関係者の利益を守ることも必要です。

ロシュへの高い評価は、最も価値ある資産のひとつです。ロシュの関係者は、私たちが正しく行動することを期待しています。社員一人ひとりがロシュへの評価をさらに高め、維持することに責任を負っています。ロシュは、自由に意見を交わすことを奨励する、お互いを信頼する社風を作ることに尽力しています。自由な仕事環境は私たちの成功には不可欠です。誰もが自由に意見を言えると感じられる、エンパワメントとコンプライアンスマインドを重んじる社風を促すことにより、ロシュは魅力的な職場を作ります。

ロシュは、誠実さこそ、ロシュの持続可能で成功した事業の基礎であると考え、これを維持していきます。「ロシュグループ行動規範」では、雇用主としてのロシュが社員の皆様に期待することを明確に示し、実践的なアドバイスや実例、また役立つ情報を提供しています。また、この行動規範は、社会に有益で持続可能な影響をもたらすことへのロシュのコミットメントの証です。

Roche Holding Ltd.の企業経営委員会と取締役会は、この更新された「ロシュグループ行動規範」を正式に承認しました。

皆さんが日常業務における行動に「ロシュグループ行動規範」を取り入れ、ロシュのアンバサダーとして行動することを期待しています。皆さんのご協力と支援に感謝しております。

セヴリン・シュヴァン
取締役会長